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Eラーニングサービス市場2025 年には、デジタル変革、リモート労働力の拡大、オンライン教育の急速な導入、柔軟でスケーラブルな学習ソリューションに対する需要の高まりによって形成され、強力かつ持続的な成長を遂げています。組織がトレーニング方法を最新化し、教育機関が仮想学習機能を強化するにつれて、e ラーニングは二次的な選択肢から世界で最も重要な教育提供システムの 1 つに移行しました。
2025 年の世界の E ラーニング サービス市場は、デジタル学習プラットフォーム、仮想教室、企業トレーニング ソリューション、スキル開発プログラムの台頭により、3,150 ～ 3,300 億米ドルと評価されています。年間成長率は 14 ～ 17% であり、この業界は北米、ヨーロッパ、アジア太平洋、新興市場にわたって拡大を続けています。市場全体の利用量のほぼ 38% を占める企業の e ラーニングは、従業員のスキル再教育とコンプライアンス研修のニーズの高まりにより、依然として最も急速に成長しているセグメントの 1 つです。
高等教育と幼稚園から高校までのデジタル学習も大きなシェアを占めており、世界の e ラーニング サービス導入の約 32% を占めています。ハイブリッドおよびオンライン学習モデルへの移行により、世界中の教育機関がクラウドベースの学習管理システム (LMS)、リモート テスト プラットフォーム、バーチャル ラボ、デジタル インタラクティブ コンテンツに多額の投資を行うようになりました。一方、Coursera、Udemy、LinkedIn Learning、edX などのスキルベースのオンライン コース プロバイダーは、より多くの学習者が認定資格、キャリア アップ、スキルアップの機会を求めているため、引き続き好調な登録者数を記録しています。
地理的には、アジア太平洋地域が全体の約 41% で e ラーニングの導入をリードしており、これはインターネット接続の増加、スキルベースの学習に対する需要の高まり、インド、中国、インドネシア、韓国における積極的なデジタル教育の取り組みによって促進されています。北米は企業の学習予算、オンライン大学プログラム、学習プラットフォームの強力な浸透によって 28% を占めています。ヨーロッパは 22% を占めており、企業トレーニングの近代化、成人学習の取り組み、EU が支援するデジタル教育プログラムによって支えられています。残りの 9% はラテンアメリカ、中東、アフリカが占めており、手頃な価格のモバイルベースの学習ソリューションを通じて e ラーニングが拡大する可能性が高いことが示されています。
技術の進歩により、e ラーニングの未来が形作られています。 2025 年には、AI 主導のパーソナライズされた学習システムが新しいプラットフォーム統合の約 18% を占め、ゲーム化された学習ソリューションはユーザー エンゲージメントの 12 ～ 15% の向上に貢献します。クラウドホスト型 LMS ソリューションは 63% 以上の導入率を誇り、スケーラブルでコスト効率の高いデジタル トレーニングを可能にします。
Coursera、Udemy、2U、Pearson、Skillsoft、LinkedIn Learning、BYJU’S、Moodle などの大手企業は、世界の大学や企業と提携して、インタラクティブなコンテンツ、AI ベースのレコメンデーション、仮想教室、認定プログラムを通じて革新を続けています。
全体的に見て、2025 年の E ラーニング サービス市場は、組織、機関、政府がデジタル、適応型、オンデマンド教育ソリューションへの移行を加速するにつれて、長期的に強力に拡大する見通しです。
Eラーニングサービスとは何ですか?
E ラーニング サービスとは、オンライン プラットフォーム、仮想環境、学習管理システム、インタラクティブ コンテンツを通じて提供されるデジタルのテクノロジー主導型学習ソリューションを指します。これらのサービスにより、個人、学生、従業員は、コンピューター、タブレット、モバイル デバイスを使用して、どこからでも教育やトレーニングにアクセスできるようになります。 2025 年には、e ラーニングは最も広く採用されている現代の教育形式の 1 つとなり、世界中で 18 億人を超える学習者が何らかのオンライン教育プラットフォームを使用しています。
E ラーニング サービスの中核には、マイペース コース、インストラクター主導の仮想クラス、マイクロラーニング モジュール、ゲーム化された学習体験、AI 主導のパーソナライズされた学習経路など、さまざまなデジタル学習モデルが含まれます。これらのサービスは、幼稚園から高等学校まで、高等教育、職業訓練、企業学習、スキル開発プログラムなどの教育分野をサポートします。 2025 年には、企業学習が世界の e ラーニング サービス市場の約 38% を占め、学術および専門学習が総利用量の約 62% を占めるようになります。
e ラーニングの採用拡大の主な要因は、アクセシビリティの向上です。 2025 年には、世界のインターネット普及率は 67% 以上に達し、モバイル インターネットの使用はオンライン アクティビティ全体の 55% 以上を占めます。この変化により、新興国の何百万人もの学習者が初めてデジタル学習にアクセスできるようになります。モバイル e ラーニングの利用は急激に増加しており、世界のデジタル学習消費全体の 43% 近くを占めています。
テクノロジーは、e ラーニング プラットフォームの形成において変革的な役割を果たします。クラウドベースの学習管理システムは、e ラーニング サービス導入シェアの約 63% を占め、拡張性、低コスト、柔軟な使用法をサポートしています。一方、自動評価、パーソナライズされたコンテンツの推奨、アダプティブ ラーニング ジャーニーなどの AI ベースの機能は、2025 年の新しい e ラーニング プラットフォーム統合の約 18% を占めます。ゲーム スタイルのインセンティブとインタラクティブ性を適用するゲーム化された学習ツールは、特に企業のスキルアップ環境において、学習者のエンゲージメントを 12 ～ 15% 向上させました。
E ラーニング サービスには、評価ソリューション、デジタル教科書、バーチャル ラボ、没入型 VR/AR トレーニング モジュール、シミュレーション ベースの学習システムも含まれます。 2025 年には、特に技術教育、医療トレーニング、産業スキル開発において、VR/AR トレーニングの導入が 11 ～ 14% 増加しました。専門的な進歩を求める世界的な需要により、認定ベースのオンライン学習も増加し続けています。 Coursera、Udemy、LinkedIn Learning、edX などのプラットフォームでは、大手大学や企業が開発した何千もの認定コースが提供されています。
高等教育では、世界の大学の約 39% が現在、ハイブリッドまたは完全オンラインの学位プログラムを提供しています。幼稚園から高校までの教育機関は、デジタル宿題、AI ベースの個別指導、パーソナライズされた学習ダッシュボードに e ラーニングを使用しています。一方、企業はトレーニング費用を削減するために e ラーニング プラットフォームを使用しており、従来の対面トレーニングと比較して最大 45 ～ 60% のコスト削減を達成しています。
Docebo、Skillsoft、Cengage、BYJU'S、McGraw Hill、Pearson、D2L などの大手企業は、分析ダッシュボード、インタラクティブなビデオ レッスン、クラウド ホスト型 LMS ソリューションを通じてデジタル コンテンツ配信を強化し続けています。
全体として、2025 年の E ラーニング サービスは、世界中の組織や個人に拡張性、柔軟性、適応性のある教育ソリューションを提供するデジタル学習プラットフォームのグローバル エコシステムに進化しました。
2025 年の E ラーニング サービス業界の規模はどれくらいですか?
2025 年の E ラーニング サービス業界は、世界的な教育および企業トレーニングのエコシステムの中で最も急速に成長しているセグメントの 1 つとなります。デジタル学習が学術機関、企業、専門能力開発プログラムに組み込まれるようになり、業界は 2025 年には推定 3,150 ～ 3,300 億米ドルに拡大し、デジタル教育市場で最も強力な成長期の 1 つを記録しました。世界市場の年間成長率は 14 ～ 17% であり、これは接続性の向上、デジタル採用の増加、ハイブリッドおよびリモート学習モデルへの移行の増加によって推進されています。
企業の e ラーニングは引き続き市場最大かつ急成長している分野であり、世界市場の利用量の約 38% を占めています。 IT、BFSI、ヘルスケア、製造、小売、政府部門の企業は、デジタル トレーニング プラットフォームを利用して従業員のスキルを効率的に向上させ、コンプライアンス トレーニングをサポートし、対面トレーニング費用を削減しています。 e ラーニングを導入している企業は、トレーニング コストが最大 45 ～ 60% 削減され、従業員の生産性が 25 ～ 40% 向上したと報告しており、需要がさらに加速しています。
幼稚園から高等学校までおよび高等教育を含む学術学習は、e ラーニング サービス市場全体の約 32% を占めています。ハイブリッド学習モデルへの移行により、世界中の大学の 39% 以上が完全または部分的なオンライン学位プログラムを導入しています。デジタル教科書、インタラクティブな学習アプリ、オンライン個別指導システムは幼稚園から高校までの環境で広く使用されており、高等教育では VR ベースの理科室や AI 個別指導ツールが注目を集めています。
Coursera、Udemy、LinkedIn Learning、Pluralsight、edX などの専門的かつスキルベースの学習プロバイダーは、2025 年に世界の e ラーニング導入の約 23% を占めます。これらのプラットフォームは、キャリアを重視した学習者がマイクロ認定資格、業界で認められた資格、および職務指向のデジタル スキルを追求するにつれて、急速に拡大し続けています。 AI、サイバーセキュリティ、データ分析、クラウド コンピューティング、デジタル マーケティングのスキルに対する需要により、専門的な e ラーニング コースの登録者数は 2025 年に 14 ～ 18% 増加しました。
技術の進歩は市場の拡大に大きく貢献します。 2025 年:
- e ラーニング プラットフォームの 63% はクラウドでホストされています
- 新しいプラットフォームの 18% に AI ベースのパーソナライゼーションが統合されています
- 世界の e ラーニング利用の 43% はモバイル デバイス経由で発生しています
- VR/AR トレーニング ソリューションは 11 ～ 14% の成長を記録
- ゲーム化されたプラットフォームではエンゲージメント率が 12 ～ 15% 高いことが示されています
地域的には、インド、中国、東南アジアでのデジタル教育の急速な導入により、アジア太平洋地域が世界市場の約 41% で首位を占めています。北米が 28% で続き、企業研修と大学のオンライン プログラムが牽引しています。ヨーロッパは22％を占めており、政府支援の生涯学習イニシアチブが支援している。
全体として、2025 年の E ラーニング サービス業界は強力な勢いと長期的な成長の可能性を示しています。柔軟な学習、企業のスキル開発、デジタル教育インフラストラクチャに対する需要の高まりにより、世界市場は 2034 年まで拡大し続けると予想されています。
2025 年の国別 E ラーニング サービス会社の世界分布
| 国・地域 | 世界の E ラーニング サービス プロバイダーのシェア (%) |
|---|---|
| 米国 | 32% |
| インド | 18% |
| イギリス | 7% |
| ドイツ | 6% |
| 中国 | 8% |
| カナダ | 4% |
| オーストラリア | 3% |
| 日本 | 4% |
| ヨーロッパの残りの部分 | 10% |
| 世界のその他の地域 | 8% |
地域の市場シェアと機会 (2025 年)
2025 年の E ラーニング サービス市場は、デジタル インフラストラクチャ、教育改革、企業のデジタル トランスフォーメーション、モバイル接続の影響を受ける採用により、強力な地域的多様性を示しています。組織、機関、個人が柔軟なテクノロジー主導型の学習ソリューションに移行するにつれて、各地域には独自の成長機会が存在します。 2025 年の世界の地域分布は次のとおりです: アジア太平洋 41%、北米 28%、ヨーロッパ 22%、ラテンアメリカ 6%、中東およびアフリカ 3%。
アジア太平洋地域は依然として最大かつ最も急成長している地域であり、世界の e ラーニング サービス消費の約 41% に貢献しています。この成長は、インターネット普及率の上昇 (64% 以上)、インドと中国でのデジタル教育の普及、および手頃な価格のモバイル学習アプリの普及によって促進されています。インドだけで世界の e ラーニング利用の 12% 近くを占めており、これは Digital India などの政府の取り組みと、BYJU'S、Simplilearn、UpGrad などのスキルベースのプラットフォームに対する需要の高まりに支えられています。 APAC の機会には、モバイルファーストの学習ソリューション、試験準備プラットフォーム、企業 IT スキルアップ プログラム、手頃な価格のマイクロラーニング モジュールが含まれます。
北米は世界市場の約 28% を占めており、Coursera、Udemy、LinkedIn Learning、Skillsoft、2U などの大手 e ラーニング企業の強い存在感によって牽引されています。この地域は企業トレーニングの導入率が高く、世界の企業の e ラーニング収益の 44% 以上に貢献しています。米国の大学はデジタル学習をますます統合しており、48% 以上がハイブリッドまたは完全オンラインの学位プログラムを提供しています。主な機会には、AI ベースの適応学習、コンプライアンス トレーニング ソリューション、エンタープライズ LMS 統合が含まれます。
ヨーロッパは、EU が支援するデジタル教育イニシアチブと生涯学習への企業投資に支えられ、約 22% を占めています。英国、ドイツ、フランスなどの国では専門的および学術的な e ラーニングが盛んに導入されており、37% 以上の企業が従業員の能力開発をサポートするために LMS プラットフォームを使用しています。多言語学習コンテンツ、企業コンプライアンス研修、デジタル職業学習プラットフォームなどにチャンスが生まれます。
ラテンアメリカは世界の需要の 6% を占めており、ブラジル、メキシコ、コロンビアが大きく成長しています。モバイルベースの学習は、手頃な価格とスマートフォンの普及により、この地域の e ラーニング消費のほぼ 58% を占めています。機会には、幼稚園から高校までのデジタル学習、試験準備プラットフォーム、職業スキル トレーニング、低コストのオンライン認定プログラムなどが含まれます。
中東とアフリカは約 3% を占めますが、急速に普及が進んでいます。需要は、政府が支援するデジタル教育改革と、従業員のスキルアップのために e ラーニングを導入する企業部門によって促進されています。主な機会としては、アラビア語プラットフォーム、遠隔学習者向けのモバイル学習、デジタル職業訓練などが挙げられます。
全体として、2025 年は、AI 主導の学習、クラウドベースの LMS、パーソナライズされた教育コンテンツ、モバイル学習のイノベーション、プロフェッショナル スキルアップ プラットフォームにとって、地域全体で強力なチャンスをもたらします。
米国の成長する E ラーニング サービス市場 (2025 年)
米国は、2025 年になっても E ラーニング サービスにとって最も成熟し、革新的で急速に拡大する市場の 1 つです。強力なデジタル インフラストラクチャ、企業による広範な導入、およびオンライン高等教育エコシステムの繁栄により、米国は世界の e ラーニング サービス市場の約 24 ～ 28% を占めています。金額ベースで見ると、米国市場は 2025 年に 750 ～ 850 億米ドルになると推定されており、これは労働力のデジタル化の増加、再教育の需要、柔軟なオンライン学術プログラムの台頭によって支えられています。
企業の e ラーニングは米国の成長を最も強力に推進する要因の 1 つであり、全国のデジタル学習支出の 44% 近くを占めています。テクノロジー、ヘルスケア、物流、製造、金融サービスの企業は、より迅速なオンボーディング、コンプライアンス トレーニング、継続的な人材育成を実現するために、デジタル トレーニング プラットフォームに大きく依存しています。 Skillsoft、LinkedIn Learning、Cornerstone、Udemy Business、OpenSesame などの米国拠点のプラットフォームが企業の導入を主導しています。デジタル学習を使用している組織は、トレーニング コストが 35 ～ 55% 節約され、従業員の生産性が 35 ～ 40% 向上し、プラットフォームの統合がさらに加速したと報告しています。
高等教育は大きな構造変化を経験しています。現在、米国の大学の 48% 以上が、ハイブリッドまたは完全オンラインの学部および大学院学位プログラムを提供しています。主要な教育機関は、2U、Coursera、edX、Pearson などのプラットフォームと提携して、認定されたオンライン学位や専門資格を提供しています。オンライン コースの登録者数は、柔軟性、授業料の削減、デジタル スキル トレーニングの需要により、2024 ～ 2025 年に 11 ～ 15% 増加しました。
米国の幼稚園から高校までの教育部門は、デジタル教室、宿題システム、アダプティブ ラーニング、AI ベースの個別指導に e ラーニング ツールを採用し続けています。現在、幼稚園から高校までの学校の 62% 以上が少なくとも 1 つの LMS プラットフォームを使用しており、Google Classroom、Canvas、Schoology が主に使用されています。学区による教育テクノロジーへの投資は 2025 年に 12 ～ 14% 増加し、デジタル教科書、VR 支援学習、STEM に重点を置いたコンテンツの統合がサポートされました。
テクノロジーは需要の形成において変革的な役割を果たします。 2025 年には、米国の学習者の 30% 近くがモバイル デバイスを通じてトレーニングにアクセスし、AI ベースのパーソナライゼーションが新しい学習プラットフォームの 20% に統合されます。ゲーミフィケーション ツールは、特に企業のスキルアップやリーダーシップ トレーニング プログラムにおいて、学習者のエンゲージメントを 15 ～ 18% 向上させます。
スキル開発は米国の雇用市場において依然として重要な優先事項です。 Coursera、Udacity、Pluralsight、Skillsoft が提供するオンライン認定資格とマイクロラーニング プログラムは、AI、データ サイエンス、サイバーセキュリティ、クラウド コンピューティング、デジタル マーケティングのトレーニング需要に牽引され、2025 年に 14 ～ 19% の成長を遂げました。
全体として、米国の E ラーニング サービス市場は、企業のデジタル トレーニングのニーズ、オンライン学術プログラムの拡大、モバイル学習の導入の増加、AI を活用したパーソナライズされた学習への依存の高まりにより、力強く持続的な成長を示しています。米国は 2034 年まで世界的なイノベーション、コンテンツ開発、プラットフォーム統合をリードし続けるでしょう。
Global Growth Insights は、グローバル E ラーニング サービス企業のトップ リストを発表します。
| 会社 | 本部 | 過去1年間の収益シェア | CAGR (推定) | 地理的存在 | 主なハイライト (2025 年) |
|---|---|---|---|---|---|
| 360学習 | フランス | 企業向け LMS の好調な収益 | 14～16% | EU、米国 | 共同学習プラットフォームの成長。 AI学習ツールの拡充。 |
| シンプルに学ぶ | インド | スキルアップコースのシェアが大きい | 16～18% | グローバル | デジタルスキルプログラムへの世界的な登録者数が多い。企業パートナーシップを拡大。 |
| ムードル | オーストラリア | LMS 使用率が高い | 10～12% | グローバル | 大学での採用の増加。 AI を活用した新しい LMS 機能。 |
| 複数の視力 | 米国 | ITスキルトレーニングの好調な収益 | 13～15% | グローバル | クラウド、サイバーセキュリティ、開発者トレーニングのサブスクリプションの増加。 |
| コーセラ | 米国 | 世界的に高い学習者シェア | 18～20% | グローバル | 学位プログラムの拡大。 400 以上の新しい専門証明書を追加しました。 |
| ドセボ | イタリア | 企業向け LMS の好調な収益 | 15～17% | グローバル | AI 対応の LMS の採用が増加。米国企業の顧客ベースが拡大しました。 |
| NIIT | インド | 多額の企業研修収入 | 11～13% | グローバル | 従業員のアウトソーシングとデジタル変革トレーニングに対する強い需要。 |
| チェッグ | 米国 | 学生プラットフォームの高い収益 | 7～9% | グローバル | 新しい AI 個別指導ツール。サブスクリプション学習の成長。 |
| バベル | ドイツ | 語学学習のシェアが大きい | 12～14% | グローバル | 企業向け言語トレーニングを拡大。モバイル学習の使用が強力です。 |
| 学びの時代 | 米国 | 幼稚園から高校までの学習収益が好調 | 10～12% | 米国、アジア | アダプティブな幼稚園から高等学校までのデジタル学習プラットフォームの成長。 |
| ユダシティ | 米国 | ナノ度トレーニングによる高い収益 | 14～16% | グローバル | AI、データサイエンス、ロボティクスプログラムに対する強い需要。 |
| LinkedIn ラーニング | 米国 | 企業研修のシェアが大きい | 15～17% | グローバル | エンタープライズサブスクリプションの増加。 AI を活用したコンテンツのレコメンデーション。 |
| センゲージ | 米国 | デジタル教科書の好調な収益 | 8～10% | 米国、欧州 | オンラインの学術コンテンツとサブスクリプションベースの学習の成長。 |
| edX | 米国 | 大学提携シェアが大きい | 17～19% | グローバル | マイクロ学位およびエグゼクティブ教育の提供を拡大しました。 |
| 黒板 | 米国 | 高い LMS 収益シェア | 8～10% | グローバル | クラウド LMS の導入を拡大。高等教育の統合の増加。 |
| アポロ教育グループ | 米国 | オンライン学位収入が好調 | 7～9% | 私たち | オンラインの大学プログラムと従業員学習の成長。 |
| SAP リトモス | 米国 | エンタープライズ向け LMS の大きなシェア | 13～15% | グローバル | 企業のコンプライアンスや人材トレーニングへの導入が増加。 |
| Think & Learn (BYJU'S) | インド | 幼稚園から高等学校までの高い市場シェア | 15～18% | インド、中東、米国 | オンライン個別指導の成長。国際的な製品ラインを拡大しました。 |
| セゴス | フランス | 高い企業研修シェア | 10～12% | ヨーロッパ | 混合学習とリーダーシップトレーニングに対する高い需要。 |
| キネオ | イギリス | カスタム e ラーニングによる高い収益 | 9～11% | グローバル | カスタム LMS およびコンテンツ開発サービスを拡張しました。 |
| 株式会社2U | 米国 | オンライン学位による多額の収益 | 12～14% | グローバル | オンライン学位取得のための大学との提携を強化。 |
| オープンセサミ | 米国 | エンタープライズコンテンツ収益の拡大 | 13～15% | 米国、欧州 | 企業トレーニング ライブラリと多言語コンテンツを拡張しました。 |
| 構造 (キャンバス) | 米国 | LMS の高い収益シェア | 12～14% | グローバル | 幼稚園から高等学校までおよび大学での採用が盛んです。 AI学習支援ツールを追加しました。 |
| ピアソン | イギリス | デジタル教育による高い収益 | 9～11% | グローバル | 拡張されたデジタル認証情報。オンライン評価の増加。 |
| 株式会社D2L | カナダ | LMS の学術収益が堅調 | 11～13% | 米国、カナダ、EU | Brightspace の採用は大学や企業全体で増加しています。 |
| Udemy | 米国 | 世界的に高い学習者シェア | 16～18% | グローバル | Udemyビジネスの力強い成長。新しいインストラクターとのパートナーシップ。 |
| マグロウ ヒル | 米国 | 堅調なデジタル教科書と幼稚園から高等学校までの収益 | 7～9% | 米国、世界 | アダプティブラーニングプラットフォームの成長。デジタルカリキュラムを拡充。 |
| スキルソフト | 米国 | 大企業の研修収入 | 13～15% | グローバル | リーダーシップ、コンプライアンス、IT スキル プログラムの成長。 |
| 礎石 | 米国 | 高いエンタープライズ LMS シェア | 12～14% | グローバル | 人材管理と学習クラウドの統合が拡張されました。 |
| エドモド | 米国 | 学校向けLMS市場シェア | 5～7% | 米国、アジア | 幼稚園から高校までのデジタル学習と保護者と教師のコラボレーションでの使用が増加。 |
会社の最新情報 (2025 年) — E ラーニング サービス会社
- 360ラーニング（フランス）
2025 年には、組織による共同学習の利用が増加し、360Learning は企業での導入が好調であることを記録しました。このプラットフォームは AI 主導のコンテンツ作成機能を拡張し、米国の顧客ベースを 15% 以上拡大しました。
- Simplilearn (インド)
SimpliLearn では、デジタル スキル、AI、クラウド コンピューティング、サイバーセキュリティ プログラムへの需要に牽引され、世界的な登録者数が 17 ～ 19% と急速に増加しました。従業員のスキルアップのためにフォーチュン 500 企業とのパートナーシップを拡大しました。
- ムードル (オーストラリア)
Moodle の世界的な LMS の使用は、特に大学や政府機関で増加しました。同社は、パーソナライズされた教育をサポートするために、新しい AI ベースの学習分析ツールを展開しました。
- マルチサイト (米国)
Pluralsight はクラウド、DevOps、サイバーセキュリティ コースの導入が好調で、前年比 14 ～ 16% の成長を記録しました。同社の企業クライアントは、Skills および Flow プラットフォームの使用を拡大しました。
- コーセラ (米国)
Coursera は 400 を超える新しい証明書を追加し、300 を超える大学とのパートナーシップを拡大しました。キャリア アカデミー プラットフォームの支援により、学位登録者数は 12 ～ 15% 増加しました。
- ドセボ（イタリア）
Docebo は、特に北米でエンタープライズ LMS の需要が高まっていることに気づきました。 AI 対応プラットフォームは、HR および CRM システムとの新たな統合に支えられ、15 ～ 17% の成長を促進しました。
- NIIT (インド)
NIIT は、エンタープライズ トレーニングの好調な実績と、IT、BFSI、電気通信分野での契約の拡大を報告しました。デジタル トランスフォーメーション トレーニングの収益は 11 ～ 13% 増加しました。
- チェッグ (アメリカ)
Chegg は、2025 年に新しい AI 個別指導と学習支援ツールを導入しました。新興市場が新規登録者数の増加を牽引し、学生のサブスクリプションの伸びは安定しました。
- バッベル (ドイツ)
Babbel はエンタープライズ言語学習サービスを拡大し、世界中の企業クライアントをサポートしました。モバイル学習の利用は 20% 以上増加しました。
- 学習の時代 (アメリカ)
同社は幼稚園から高等学校までのプログラム向けに適応学習エンジンを強化しました。米国の学校での導入は、学区レベルでのデジタルカリキュラムプラットフォームの購入に支えられ、大幅に増加しました。
- ユダシティ (アメリカ)
Udacity は Nanodegree プログラムを引き続き強化し、AI、オートメーション、ロボティクス、データ サイエンスの登録者数が 14 ～ 18% 増加したと報告しています。
- LinkedIn ラーニング (米国)
LinkedIn Learning は、AI ベースのパーソナライズされた学習パスにより、エンタープライズ向けサービスを拡大しました。企業の導入は 2025 年に 15 ～ 17% 増加しました。
- センゲージ (アメリカ)
Cengage は、サブスクリプションベースのデジタル教科書とオンライン学術コンテンツを拡大しました。同社の高等教育デジタル ソリューションは 8 ～ 10% の成長を記録しました。
- edX (米国)
edX は、主要な大学とマイクロ学位およびエグゼクティブ教育のパートナーシップをいくつか追加しました。プロフェッショナル認定資格の登録者数は 17 ～ 19% 増加しました。
- 黒板（アメリカ）
Blackboard は引き続き機関をクラウドベースの LMS に移行しました。新しい分析ツールの支援により、高等教育機関での導入が改善されました。
- アポロ エデュケーション グループ (米国)
アポロは、オンライン学位プログラムと企業トレーニングの提供を拡大しました。成長は、手頃な価格のオンライン大学進学経路に対する需要によって促進されました。
- SAP リトモス (米国)
SAP Litmos は、特にコンプライアンスが重視されるセクターにおいて、エンタープライズ LMS のフットプリントを拡大しました。プラットフォームの使用量は世界的に 13 ～ 15% 増加しました。
- Think & Learn (BYJU'S) (インド)
BYJU は国際的な事業と幼稚園から高等学校までの学習ソリューションを拡大しました。再編にもかかわらず、デジタル家庭教師プログラムは 2025 年に 12 ～ 14% 成長しました。
- セゴス (フランス)
Cegos は企業学習における地位を強化し、ヨーロッパ全土で混合リーダーシップと専門トレーニング プログラムを提供しています。
- キネオ（イギリス）
Kineo は、カスタム e ラーニング開発および従業員トレーニング ソリューションを拡張しました。オーストラリア、英国、米国での成長は堅調でした。
- 2U Inc.（アメリカ）
2U は、オンライン学位とマイクロ資格情報のポートフォリオを拡大しました。大学との提携が増加し、12 ～ 14% の成長を支えました。
- オープンセサミ (米国)
OpenSesame は、何千もの新しいエンタープライズ トレーニング モジュールを追加し、多言語コンテンツを拡張しました。法人向けライセンスは着実に増加しました。
- 構造 (キャンバス) (米国)
Instructor は、幼稚園から高校までの教育および高等教育での採用が増加しています。新しい AI 学習支援ツールにより、プラットフォーム全体の競争力が強化されました。
- ピアソン (イギリス)
ピアソンは、オンライン評価や専門的な学習リソースを積極的に取り入れ、デジタルファースト教育をさらに推進しました。
- D2Lコーポレーション（カナダ）
D2L の Brightspace プラットフォームは、高等教育および企業部門で成長しました。デジタル学習分析とクラウドの導入が 11 ～ 13% の成長を促進しました。
- Udemy（米国）
Udemyのビジネスは、企業のスキルアップとグローバルなインストラクターパートナーシップへの需要に牽引され、急速に拡大し、16～18%の成長を記録しました。
- マグロウ ヒル (アメリカ)
McGraw Hill は、幼稚園から高校までの教育機関および高等教育機関向けに、デジタル カリキュラムの提供と適応学習プラットフォームを拡大しました。
- スキルソフト（米国）
Skillsoft は企業学習におけるリーダーシップを強化し、リーダーシップ、IT、コンプライアンス分野のコンテンツを拡大しました。
- コーナーストーン (アメリカ)
コーナーストーンは、人材および学習クラウドの世界的な導入を拡大しました。従業員分析と AI ベースのトレーニング プログラムが大幅に成長しました。
- エドモド (アメリカ)
Edmodo では、特にアジア太平洋地域と米国で、幼稚園から高等学校までの学習および保護者との関わりのプラットフォームでの使用が増加しました。
ハイエンドおよび専門の E ラーニング サービス プロバイダー (2025)
2025 年の E ラーニング サービス市場には、高度なエンタープライズ トレーニング、技術的なスキルアップ、認定コース、ニッチな教育セグメントに対応するハイエンドおよび専門プロバイダーのカテゴリーが含まれます。これらの企業は、高品質の学習体験、深い業界コンテンツ、高度なテクノロジーの統合、専門的なカリキュラム設計に重点を置いています。ハイエンドおよび専門の e ラーニング プロバイダーは世界市場の約 22 ～ 25% を占め、最も革新的で急成長しているセグメントの一部を占めています。
このカテゴリの主要グループには、Pluralsight、Udacity、Coursera Plus、LinkedIn Learning、SimpliLearn などの技術的および専門的なスキルアップ プラットフォームが含まれます。これらのプラットフォームは需要の高いデジタル スキルに特化しており、AI、データ サイエンス、クラウド コンピューティング、サイバーセキュリティ、DevOps、自動化トレーニングの需要の高まりにより、2025 年には登録者数が 15 ～ 20% 増加します。これらの企業は、専門的な認定資格を提供し、AWS、Google Cloud、IBM、Microsoft などの主要なテクノロジー パートナーとのコラボレーションを提供しています。
別のセグメントには、Skillsoft、Cornerstone、SAP Litmos、Docebo などのエンタープライズ向けのプレミアム トレーニング プラットフォームが含まれます。これらのプラットフォームは、リーダーシップ トレーニング、コンプライアンス コース、従業員のスキルアップ、人材開発に使用されます。これらのプラットフォームの企業導入は、測定可能な学習成果と統合された人材管理システムへの需要に牽引されて、2025 年に 13 ～ 17% 増加しました。現在、これらのプロバイダーの多くには、AI 主導の分析ダッシュボード、マイクロラーニング モジュール、VR シミュレーション、およびソフトスキル開発パスウェイが含まれています。
3 番目のカテゴリには、2U、edX、Pearson、Cengage などの学術専門プロバイダーが含まれており、オンライン学位、エグゼクティブ教育、デジタル教科書を提供しています。 2025 年には、特に経営管理、ヘルスケア、STEM 分野の専門職およびマイクロ学位プログラムの登録者数が 12 ～ 16% 増加しました。大学は、物理的なインフラストラクチャの制約なしに世界的な到達範囲を拡大するために、これらのプラットフォームと連携することが増えています。
Babbel、Rosetta Stone (リストには含まれていませんが関連)、Duolingo などの言語学習プラットフォームが世界の専門学習スペースを支配しており、専門 e ラーニング セグメントの 9% 近くを占めています。成長は、グローバル化とリモート作業環境における多言語スキルの需要によって促進されています。
Age of Learning、Edmodo、BYJU’S などの幼稚園から高校までの専門分野では、パーソナライズされた学習ツール、AI 個別指導システム、ゲームベースの教育モデルにより継続的な導入が記録されました。 2025 年には、幼稚園から高校までの専門プラットフォームが、特にモバイル ファースト教育市場で 11 ～ 14% の成長を遂げました。
全体として、ハイエンドおよび専門の e ラーニング サービス プロバイダーは、世界中の企業、大学、学習者の進化するニーズを満たす、高度で対象を絞ったテクノロジー主導の教育ソリューションを提供することで、デジタル学習業界の未来を形作っています。
スタートアップと新興企業の機会 (2025)
2025 年の世界の E ラーニング サービス市場は、デジタル導入、AI ベースのパーソナライゼーション、リモートワークの拡大、継続的なスキル開発のニーズの高まりによって、スタートアップ企業や新興企業に強力なチャンスをもたらします。 2025 年の市場価値は 3,150 ～ 3,300 億米ドルと見込まれており、新規参入者は高成長のニッチ市場をターゲットにし、技術革新を活用して、企業、学術、消費者セグメントにわたる満たされていないニーズに応えることができます。
最も有望な分野の 1 つは、AI を活用したパーソナライズされた学習で、2025 年の新しいプラットフォーム統合の 18% を占めます。適応学習パス、自動評価、またはインテリジェントな個別指導システムを提供できるスタートアップは、急速に注目を集める可能性があります。 AI 主導の分析を導入している企業は、学習者のエンゲージメントが 20 ～ 28% 向上し、コース修了率が 25 ～ 35% 向上したと報告しており、この分野がイノベーションにとって魅力的なものとなっています。
現在、世界の e ラーニング消費の 43% がモバイル デバイスで行われているため、マイクロラーニングとモバイル学習プラットフォームにも大きなチャンスが存在します。短編形式の学習モジュール、ゲーム化されたコンテンツ、または簡単な認定プログラムを提供するスタートアップは、働く専門家や学生の間で高まる需要を取り込むことができます。ゲーム化された学習ツールはエンゲージメントを 12 ～ 15% 向上させ、新規参入者に競争力をもたらします。
企業の e-ラーニングも強力なチャンスです。世界市場の 38% を占め、年率 14 ～ 17% で成長しています。スタートアップ企業は、コンプライアンス トレーニング、オンボーディングの自動化、業界固有のスキルアップ、または AI を活用した労働力分析に特化できます。企業の e ラーニング購入者の 55% 以上を占める中小企業 (SME) は、手頃な価格のモジュール型学習ソリューションをますます求めています。
学術市場では、スタートアップ企業は仮想教室、VR/AR 学習、幼稚園から高等学校までの個別指導、試験準備、デジタル カリキュラムの提供などのソリューションを構築できます。 VR ベースのトレーニングは 2025 年に 11 ～ 14% 増加し、没入型の科学実験やシミュレーション ベースの学習の機会が生まれました。幼稚園から高校までのデジタル学習の導入がアジア太平洋地域とラテンアメリカ全体で増加し、低コストの多言語教育ソリューションへの需要が生まれました。
インド、東南アジア、アフリカ、ラテンアメリカなどの新興市場は、新規ユーザーの増加の 27% 近くを占めており、予算に優しいモバイルファーストの学習プラットフォームには大きな拡大の可能性があります。
全体として、AI パーソナライゼーション、モバイル ファースト学習、業界認定、VR ベースのトレーニング、企業のデジタル変革において革新を起こすスタートアップ企業は、進化する e ラーニング環境の中で急速な成長を達成するのに有利な立場にあります。
結論
2025 年の世界の E ラーニング サービス市場は、加速するデジタル導入、柔軟な学習ソリューションに対する需要の高まり、業界全体での従業員のスキルアップのニーズの高まりに支えられ、極めて重要な地点に立っています。市場評価額が 3,150 ～ 3,300 億米ドルに達する e ラーニングは、補助ツールから主流のグローバル教育インフラストラクチャに移行し、世界中の企業、学校、大学、個人学習者を支援しています。
地域全体では、アジア太平洋 (シェア 41%) や北米 (シェア 28%) などの市場で引き続き強力な導入が推進されており、ヨーロッパや新興国ではデジタル ファーストの教育モデルの採用が進んでいます。企業学習は依然として最も影響力のあるセグメントであり、組織がデジタルトレーニング、リーダーシップ開発、コンプライアンス教育を優先しているため、世界の e ラーニング活動の 38% に貢献しています。一方、高等教育および専門スキル開発プラットフォームは、認定資格、マイクロ学位、ハイブリッド学習エコシステムを通じて、世界的な人材パイプラインを再構築しています。
テクノロジーは依然として変革の中心です。 AI を活用したパーソナライゼーション、クラウドベースの LMS プラットフォーム、モバイル学習、ゲーミフィケーション、VR/AR シミュレーション、自動分析ツールは、学習者が知識を吸収する方法と組織がパフォーマンスを測定する方法を再定義します。 2025 年には、e ラーニング プラットフォーム全体での AI の導入が 18% 増加し、モバイル主導の学習がデジタル消費全体の 43% を占めました。これらの技術の進歩により、エンゲージメントが大幅に強化され、トレーニング コストが削減され、セクター全体での学習成果が向上します。
Coursera、Udemy、LinkedIn Learning、2U、Skillsoft、Docebo、Moodle、Pearson、BYJU’S、Pluralsight などの業界リーダーは、グローバルなパートナーシップ、高度な学習テクノロジー、拡張されたデジタル コンテンツの提供を通じて革新を続けています。品質、アクセスしやすさ、キャリア指向の学習に重点を置いているため、市場のリーダーとして最前線に位置し続けています。
スタートアップ企業や新興企業にも、比類のないチャンスがあります。 AI 主導の個別指導、没入型 VR 学習、マイクロラーニング、モバイルファースト教育ソリューションの急速な成長により、特にインド、東南アジア、アフリカ、ラテンアメリカなどの急成長市場において、イノベーションの新たな入り口が生まれています。
全体として、E ラーニング サービス市場は 2034 年まで、そしてそれ以降も継続的に拡大する見通しです。世界がデジタル リテラシー、継続的なスキル開発、アクセスしやすい教育を優先し続ける中、e ラーニングは今後も世界的な成長の基礎的な原動力であり、業界の状況、教育モデル、労働力の能力を今後何年にもわたって再構築するでしょう。
グローバル FAQ — E ラーニング サービス企業 (2025)
- Eラーニングサービス会社とは何ですか?
E ラーニング サービス会社は、オンライン コース、仮想教室、LMS プラットフォーム、スキル開発プログラム、認定トレーニング、デジタル教科書などのデジタル学習ソリューションを提供しています。 2025 年には、これらの企業は企業、学術、専門分野にわたって世界中で 18 億人を超える学習者をサポートします。
- 2025 年の世界の E ラーニング サービス市場の規模はどれくらいですか?
世界市場は 2025 年に 3,150 ～ 3,300 億米ドルと評価され、デジタル化、ハイブリッド学習、リモートワークの拡大、スキル需要によって年間成長率は 14 ～ 17% になると見込まれています。
- eラーニング市場を支配しているのはどのセグメントですか?
主要なセグメントには以下が含まれます。
- 企業学習 – 38%
- 高等教育 – 24%
- 幼稚園～高等学校までのデジタル学習 – 20%
- 専門的なスキルアップ – 16%
企業トレーニングは、コンプライアンス、オンボーディング、リーダーシップ、技術スキルのトレーニングのニーズに支えられ、依然として最も急速に成長しています。
- 世界の e ラーニング市場をリードしているのはどの地域ですか?
2025 年の地域市場分布:
- アジア太平洋 – 41%
- 北米 – 28%
- ヨーロッパ - 22%
- ラテンアメリカ - 6%
- 中東とアフリカ – 3%
アジア太平洋地域は、モバイルの普及とデジタル教育改革により最も急速な成長を示しています。
- 2025 年の世界トップの E ラーニング サービス企業はどこですか?
主要なプレーヤーは次のとおりです。
Coursera、2U、Udemy、LinkedIn Learning、Pearson、Pluralsight、Skillsoft、Docebo、Blackboard、Moodle、BYJU'S、D2L、Udacity、McGraw Hill、Cengage など。
これらの企業は、世界的な登録、LMS 導入、企業のスキルアップ プログラムを支配しています。
- 2025 年の e ラーニング サービスを形作るテクノロジーは何ですか?
主要なテクノロジーには次のようなものがあります。
- AI パーソナライゼーション (新しいプラットフォームの 18%)
- モバイルファースト学習 (消費量の 43%)
- VR/AR トレーニング (11 ～ 14% の成長)
- ゲーミフィケーション (エンゲージメントが 12 ～ 15% 増加)
- クラウド LMS (63% グローバル展開)
- 自動化された評価と分析ダッシュボード
- 2025 年の主な成長原動力は何ですか?
最も強力なドライバーには次のようなものがあります。
- 従業員のデジタル変革
- 専門スキルトレーニングの需要の高まり
- モバイルおよびリモート学習の導入
- ハイブリッドアカデミックモデル
- コスト削減 (従来のトレーニングと比較して 45 ～ 60%)
- 大学とエドテック企業間のグローバルパートナーシップ
- 認定資格はますます重要になっていますか?
はい。 Coursera、Pluralsight、LinkedIn Learning、Udacity などのプラットフォームでの認定登録者数は、AI、クラウド、データ、サイバーセキュリティの役割に対する需要に牽引され、2025 年に 14 ～ 19% 増加しました。
- 幼稚園から高等学校までのデジタル学習市場は成長していますか?
はい。 K–12 の e ラーニングの導入は大幅に増加し、主要市場の 62% 以上の学校が LMS プラットフォームを使用しています。成長は、パーソナライズされた学習ツール、AI 個別指導、ゲーム化された教育によって導かれます。
- 新規参入者やスタートアップ企業にはどのような機会がありますか?
スタートアップは次のことをターゲットにできます。
- AI 個別指導と適応学習
- 仮想教室
- モバイルマイクロラーニングアプリ
- VR/ARスキルシミュレーション
- 手頃な価格の幼稚園から高校までの学習プラットフォーム
- 企業のコンプライアンスとオンボーディング トレーニング
新興市場は新規ユーザーの増加の 27% を占めており、強力な参入の可能性を生み出しています。